Gobierno declara días no laborables por visita del papa León XIV

El Gobierno del Perú declaró días no laborables compensables para los trabajadores del sector público y privado con motivo de la visita del papa León XIV al Perú. La medida oficial se aprobó mediante el Decreto Supremo Nº 020-2026-TR, publicado este viernes en el boletín de Normas Legales del Diario Oficial El Peruano. El Ejecutivo dispuso las fechas de descanso según el ámbito geográfico y la programación de las actividades previstas entre el 11 y el 16 de noviembre de 2026.

La disposición gubernamental busca facilitar la asistencia y participación de la ciudadanía en los eventos religiosos vinculados con la llegada del pontífice. La norma formal fue suscrita por la presidenta Keiko Fujimori, el presidente del Consejo de Ministros, Luis Galarreta, y el ministro de Trabajo, Juan Sheput. De acuerdo con el texto legal, la presencia de la autoridad eclesiástica representa un acontecimiento de especial trascendencia espiritual, histórica y social para el territorio peruano.

Las fechas fijadas varían según la región del país para garantizar la organización de la jornada oficial de recepción. En Lima y la Provincia Constitucional del Callao, las horas no laborables abarcan el 11 y 12 de noviembre desde las 13:00 hasta las 24:00 horas, además del 16 de noviembre. En tanto, para los departamentos de Cajamarca, La Libertad, Lambayeque y Piura se fijaron como no laborables los días 13 y 14 de noviembre de 2026.

¿Cómo se aplicarán los días no laborables y la compensación de horas?

A diferencia de un feriado calendario tradicional, los días no laborables decretados por la autoridad estatal exigen la posterior recuperación de las horas dejadas de trabajar. En el sector público, la compensación de las horas se efectuará dentro de los 10 días posteriores a la jornada o en la oportunidad que determine el titular de cada entidad. Para el sector privado, la recuperación de las horas laborales dejadas de prestar se definirá mediante un acuerdo directo entre el empleador y los trabajadores.

En caso de no alcanzarse un consenso entre las partes en el ámbito privado, la decisión final sobre el esquema de recuperación corresponderá al empleador. Asimismo, la norma legal precisó que para las empresas privadas en las regiones de Cusco y Ucayali se declaró no laborable únicamente el día 15 de noviembre de 2026. Los centros de trabajo de la actividad privada deberán coordinar los turnos correspondientes para acogerse de forma ordenada al dispositivo publicado.

Por otro lado, la normativa obliga a las entidades públicas de los sectores comprendidos a garantizar la continuidad de los servicios esenciales durante el periodo señalado. Del mismo modo, las empresas privadas encargadas de actividades de especial relevancia o servicios indispensables podrán determinar qué puestos quedarás excluidos del descanso. Este grupo abarca los servicios de salud, limpieza, agua, energía, comunicaciones, seguridad, transporte y expendio de alimentos.